Diritto - Scuola secondaria di secondo gradoPercorsi di Diritto e Legislazione socio-sanitaria - Seconda edizionePercorsi di Diritto e Legislazione socio-sanitaria - Seconda edizioneCaso professionale n. 1 – Dirigente disoccupato

Caso professionale n. 1 – Dirigente disoccupato

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CASO PROFESSIONALE N. 1

DIRIGENTE DISOCCUPATO!
Daniele, laureato in economia e commercio, di anni 45, ha lavorato per 10 anni presso una grande impresa con la qualifica di dirigente.
A causa della grave crisi economica che ha investito il nostro paese, Daniele si è trovato, suo malgrado, disoccupato per mancanza di lavoro. Nell'attesa di trovare un nuovo impiego, su cosa può contare Daniele per provvedere alle necessità quotidiane?

1. Daniele si trova nella posizione:
A: di non poter accedere ad alcun ammortizzatore sociale
B: di disoccupato
C: di inoccupato
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2. A quale tutela ha diritto Daniele?
A: alla pensione anticipata
B: all'assegno di invalidità
C: alla nuova assicurazione sociale per l'impiego (NASPI)
D: all'assegno di incollocabilità
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3. Per ottenere la nuova assicurazione sociale per l'impiego (NASPI) è necessario che il lavoratore sia:
A: un lavoratore autonomo
B: un lavoratore subordinato
C: un lavoratore disabile
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4. I beneficiari della nuova assicurazione sociale per l'impiego (NASPI) sono:
A: gli operai
B: gli impiegati e gli operai
C: i lavoratori dipendenti, compresi quadri e dirigenti
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5. I nuovi strumenti di tutela, introdotti dal Jobs Act, oltre alla Naspi, sono:
A: solo l'assegno di disoccupazione (ASDI)
B: sia l'assegno di disoccupazione sia la disoccupazione per i collaboratori
C: esclusivamente la disoccupazione per i collaboratori (DIS-COLL)
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6. Daniele per accedere alla nuova assicurazione sociale per l'impiego (NASPI) deve dimostrare:
A: di non avere reddito
B: di avere almeno 13 settimane di contributi versati nei 4 anni precedenti l'inizio della disoccupazione
C: di essere indigente
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7. L'ammontare dell'indennità mensile di disoccupazione è determinato:
A: dall'INPS
B: dall'INAIL
C: dal datore di lavoro
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8. La tutela per la "disoccupazione involontaria" è un diritto riconosciuto:
A: dal Codice Civile
B: dalla "Riforma Dini"
C: dalla Costituzione
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9. La nuova assicurazione sociale per l'impiego (NASPI) è stata introdotta:
A: dalla Riforma Monti-Fornero
B: da un decreto del 2015, attuativo del Jobs Act
C: dalla Riforma Dini
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10. La tutela per la disoccupazione involontaria si realizza mediante:
A: la pensione
B: l'invalidità assoluta
C: l'assicurazione generale obbligatoria
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